健全组织体系，创新党组织设置和活动方式。

探索党的组织和工作向基层延伸、向新兴领域覆盖的有效途径。

建强“头雁”队伍，加强村（社区）党组织书记全覆盖培训和后备力量培育储备。

加强驻村第一书记选配管理。

发挥好基层党组织的引领作用。

尊重群众意愿，发展特色产业，健全联农带农机制。

让农业增收益、农民增收入、农村增活力。

坚持和发展新时代“枫桥经验”，推进以党建引领基层治理。

持续整治形式主义为基层减负，让基层有更多时间和精力服务群众、推动发展。

落实党委联系服务专家制度。

坚持“一把手”抓第一资源。

最大限度激发人才的报国情怀、奋斗精神、创新活力。

实施“十百千万”行动。

开辟海外优秀青年人才引进“绿色通道”。

提升高端创新平台吸引集聚人才能力。

健全充分信任、授权松绑的人才使用机制。

建立破立并举、分类科学的人才评价机制。

强化鼓励创新、“名利双收”的人才激励机制。

完善顺畅有序、一体发展的人才流动机制。

让人才在湖北创业有平台、发展有机会、付出有回报。